Indikator Ketenagakerjaan

Pangkalpinang, Menurut data Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Provinsi Kepulauan Bangka Belitung ( Prov.Kep.Babel ) di tahun 2015 terdapat beberapa hal yang menunjukkan indikator membaik dan terdapat pula indikator yang menurun. Untuk jumlah penduduk yang bekerja sebagai buruh/karyawan sebanyak 259.587 orang atau 41,60 persen, berusaha sendiri sebanyak 128.247 orang atau 20,55 persen, dan berusaha dibantu buruh tidak tetap/buruh tidak dibayar sebanyak 79.791 orang atau 12,79 persen. 

Kepala Disnakertrans Bangka Belitung, Didik Suprapto, SH menyebutkan bahwa indikator utama perencanaan tenaga kerja semakin baik dari tahun ke tahun dengan terbukti di tahun 2015 menunjukkan nilai yang sangat baik yaitu sebesar 8,63 sedangkan indikator utama penduduk dan tenaga kerja menunjukkan nilai cukup baik yaitu 6,27. Hal ini terjadi karena rendahnya tingkat pekerja anak. Namun untuk TPAK muda masih relatif tinggi.

Sedangkan indikator utama kesempatan kerja menunjukkan nilai yang baik yaitu 11,57. Hal ini terjadi karena tingginya tingkat kesempatan kerja formal dan rendahnya tingkat kesempatan kerja informal tidak termasuk pekerja keluarga, imbuh Dididk Suprapto.

Sementara untuk indikator utama pelatihan dan kompetensi kerja menunjukkan nilai yang rendah yaitu 2,10 karena nilai masing-masing sub indikatornya sangat rendah, demikina juga dengan indikator utama produktivitas tenaga kerja menunjukkan nilai yang rendah karena  produktivitasnya hanya sebesar  Rp. 22.360.614/tenaga kerja, ungkap Kepala Disnakertrans Bangka Belitung.

Lanjut Didik Suprapto, demikian pula untuk indikator utama hubungan industrial menunjukkan nilai yang sangat rendah yaitu 1,65. Hal ini terjadi karena rendahnya nilai masing-masing sub indikatornya, demikian untuk Indikator utama Kondisi Lingkungan Kerja menunjukkan rendah yaitu 3,62 karena tingkat penerapan SMK3 dan tingkat kepatuhan wajib lapor ketenagakerjaan masih rendah.

Akan tetapi menurut Kepala Disnakertrans Babel, untuk indikator   utama pengupahan dan kesejahteraan pekerja menunjukkan nilai yang sangat baik, karena nilai UMP lebih tinggi dari pada nilai KHL, juga untuk indikator utama jaminan sosial tenaga kerja menunjukkan nilai yang cukup baik karena tingginya tingkat perusahaan dan tingkat pekerja/buruh yang menjadi anggota Jamsostek, jelas Didik Suprapto.(js)

Sumber: 
Humas Disnakertrans (js)
Penulis: 
Jeffrin PHM Siregar
Fotografer: 
Jeffrin PHM Siregar
Editor: 
Jeffrin PHM Siregar
Bidang Informasi: 
Pramas
Tags: 
Kadis

Berita

Kadisnaker Babel,Didik Suprapto
28/12/2017 | dinas tenaga kerja Pemp...
Penghargaan Paramakarya Bagi Pemerintah Prov Babel
22/12/2017 | BPPD Pemprov Kep Babel...
30/10/2017 | Disnaker Pemprov Kep Ba...
Pembukaan Pelaksanaan Pelatihan Kejuruan Angkatan III Tahun 2017
28/09/2017 | Dinas Tenaga Kerja Pemp...
Penutupan Pelatihan Angkatam III di Tahun 2017
31/08/2017 | Disnaker Pemprov Ke Bab...
Pertemuan Rutin Bulanan
25/08/2017 | Disnaker babel
05/04/2017 | BLKI Disnakertrans Pemp...
05/04/2017 | BPJS Ketenagakerjaan...
Pertemuan Bulanan DWP Disnaker Pemprov Kep Babel
04/04/2017 | Dinas Tenaga Kerja Pemp...